Bedre sikkerhed? Så skal du involvere medarbejderne
Det er naturligvis både godt og nødvendigt at registrere både nærved-hændelser og reelle ulykker, hvis man vil forbedre medarbejdernes sikkerhed. Men lige som et slagtesvin ikke bliver fed af at blive vejet, bliver sikkerheden heller ikke bedre – blot fordi alle afvigelser bliver registreret. Men heldigvis er det også længe siden,…
“Hvad er din mission?”
“Hvad er din mission?” Det er sjældent (om nogensinde?) at en kunde har spurgt mig til min “mission”.Så jeg brugte lige lejligheden til at “brushe up” og jeg endte i en lang, men faktisk også inderlig smøre, som jeg vil dele med dig, inden du går på påske-ferie. Long short story……
Er du sikker, mand?
Når far går på job, så har han 90 % større risiko for at dø på job end mor. I dag er det Fars dag og denne nyhed er derfor tilegnet alle der kender en far. Og der er også inspiration til at få løst problemet. Forskning viser nemlig, at netop…
Åbenhed omkring fejl styrker lederskab
Personligt lederskab kræver ansvar for ens egen læring og åbenhed, der kan opbygge tillid hos medarbejderne… Afvigelser sker også regelmæssigt på direktionsgangen. Men her er en af de få topledere der har modet til at lægge fejl åbent frem, tage sin egen medicin, skabe gennemsigtighed og gå i front når det…
Min far havde Tarzan-syndrom…
Men virksomheders kan forebygge at medarbejdere med Tarzan-syndromet presses til at agere superhelt og tage unødige risici som de, i sidste ende, kan dø af. Artiklen er er også en personlig historie om held (i uheld) når man(d) har Tarzan-syndrom. Få uger efter, at jeg kom til verden, og imens mine…
Hvad kan man lære af en brækket arm? En del hvis man tager sig tid…
Stadig flere ledere efterspørger kompetencer ud i grundige årsagsanalyser som svar på de alt for mange ulykker, der fortsat sker på de danske arbejdspladser. Undertegnede gik heller ikke ram forbi, da hun pludselig mandag morgen skulle redegøre for, hvorfor 10-fingersystemet var reduceret til et 5-fingersystem de næste 14 dage. For ingen…
Viser dødstal, det fulde billede af konsekvensen af vores skandinaviske rekord i arbejdsulykker?
Har vi tabt proportionerne når vi primært fokuserer på “dødsulykker” som vigtigste parameter? Måske/Måske ikke. Kan det stå alene? 43 mennesker mistede livet på job sidste år i DK, men det antal er ikke ubetinget interessant. Men hvordan det? Jo et velkendt eksempel har vi fra dokumentaren om Johnny der rejser…
“CMAI” forebygger ikke ulykker. Så HS-ansvarlige kan heldigvis bruge tiden på tiltag der virker!
Vidste du, at der ikke er nogen sammenhæng mellem mængden af skriftlige sikkerhedsinstrukser og antal af ulykker på arbejdspladserne? Det viser ny, dansk arbejdsmiljøforskning. Den erkendelse kan du bruge til at frigøre ressourcer i din HSEQ-afdeling til mere effektive og værdiskabende indsatser. Alle, der er involveret i arbejdsmiljøarbejde, ved, at der…